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幼兒園教育心得及反思

時間: 新華 心得體會

幼兒園教育心得及反思篇1

九月十七日,我們骨干班請來了杭州市教研員沈燕影老師給我們做的關于環境創設的講座。她告訴我們:

第一、環境創設與課改的基本理念:

以幼兒發展為本,以幼兒發展為本的環境要求,保障幼兒發展的基本環境創設三點:其中以發展是一種內在的需要,是互動中的個體建構,是在關系和背景中的實現。環境要求有:

1、教育面向的是集體中的每一個個體,而不是面向一個抽象的整體;

2、環境建立在以情感為紐帶的和諧人際關系上,不時嚴肅的“教”和“學”的規范關系;

3、以最少的控制最多的自由鼓勵幼兒的自主性,而不是權威的力量來指示幼兒;

4、更多的是一種啟發誘導下的常規學習,而較少的是一種更直接傳遞的接受學習;

5、強調知識的建構過程,而不過于追求特定知識的即時達成。

第二、環境與人的雙向關系:

環境對人的行為的作用和人的行為對環境的反作用;

第三、創設教育環境的能力:

環境創設不等同于環境布置。同樣的成本用不同的效用,同樣的效用需要不同的成本,這些都是與幼兒直接的互動環境。

以上這些都需要我們老師在日常生活中時時處處留意,做個有心人。把生活中的一切可以利用的東西都利用起來,鼓勵幼兒積極參與,允許他們改變預設的環境,給幼兒自發生成的空間,用環境去引導他們,使幼兒在不知不覺中感受到其中的氛圍,讓幼兒園的裝飾性環境達到兒童作用、教育宣傳、生活用品的美化功能。

幼兒園教育心得及反思篇2

通過學習,我感受到國家對學前教育的前所未有的重視程度,同時也明白了當代我前教育面臨的機遇與挑戰。

通過學習,不但使我掌握了許多專業理論知識,也使我了解到了許多書本上沒有的知識,這是一種對思想的陶冶、知識的啟發。進一步充實了自己的幼教理論基礎,有效提升自己對幼兒園教學活動、區域活動的組織能力。也讓從事幼教工作的我有了更一步的認識,在我們看孩子的時候更要用一種敬畏的心情和發展的眼光去對待。這一段時間的培訓,我覺得重要的不是學技能,學模式,而是學一種思想,一種促進學生主動探究學習為主的思想以及促進教師原創性的思考。

通過學習,我首先認識到了教師心理健康的重要性。因為教師是學校心理健康教育的推行者、具體實施者。一個成功的教師,除了要有淵博的學識和優良的教學技能,還要有健全的人格和高尚的品德。教師的言行對幼兒有很大影響,在他們的心目中,教師是智者——什么都懂;是能者——什么都會;是圣者——不會犯錯;是權威者——具有比父母還高的權威力量。教師的衣著舉止,言談風度,以及待人接物等,都會使幼兒受到深刻的影響。所以,教師完善的心理素質和人格,是構成良好師生關系的基礎,是實施心理健康教育、情感教育的出發點和首要原則。新的教育實踐要求每一位教師都應該從自身的心理健康的角度,完善自己的人格,提升自己的人格魅力。

通過學習我更加的知道游戲對于孩子有多重要?孩子生來好動,游戲是孩子的生命。在孩子的生命成長中,無時無刻充滿著游戲。生活中能所被他使用的物品無不成為他的游戲材料。游戲所帶給孩子的價值也絕對是不可用標準化的工具能測量清楚的。重視游戲本身的價值,又要防止形式的異化。披著游戲的外衣,把知識性的內容填塞進去,讓孩子的學習成為在游戲掩蓋下的重復練習,這是要引起我們重視的問題。很多游戲來自于孩子對自己生活經驗的再現,這也是游戲的生活源泉,給孩子的游戲提供時間、空間上的保證,讓他們童年更多自由的色彩。

對于幼教工作者來說,樹立一個正確的教育觀和兒童觀非常重要。我們怎樣看待孩子?會影響我們對孩子的觀察和判斷,繼而影響我們的教育行為。如果我們只是把孩子的學習當成我們教的結果,把孩子的行為看成是幼稚,需要我們用成人的規范來修正的,那我們就被蒙蔽了眼睛,看不到真正的兒童。

通這次國培學習,對我感觸很深,收獲也多。教師的成長,離不開學習。真正認識到“活到老,學到老,還有多少沒學到”,簡而言之,就是人的一生要時時學習,處處學習。學高為師,身正為范。我們要堅持活到老學到老,不斷提高自身素質,以過硬的本領,帶出一流的好學生。因此,我們要積極投身于以國培為代表的教師培訓中去。我們是人類靈魂的工程師,我們從事著太陽底下最光輝的職業,我們是幼兒教育事業的中流砥柱,我們是幼兒教育工作的堅實基礎。我們要順應時代,我們要引領潮流。我們要義不容辭地肩負起莊嚴的歷史使命,在學習的過程中,要堅持理論聯系實際,堅持邊學習邊思考,堅持動腦和動手相結合,要保證學習取得實實在在的效果,發揚求真務實,深鉆細研學風,力戒走馬觀花,蜻蜓點水,淺嘗輒止,不求甚解。要向實際學習,向社會學習,向同行學習,向學生學習。要堅持學以致用,把學到的教育技術真正地、更加有效地用到教學實踐中去,從而大大提升教學質量,提高教學效果。這次學習,也讓我開闊了視野,增長了知識,對學前教育有了一個深刻的認識,同時對自己也有了一個新的要求,那就是為了適應新時代,要更加努力的提高自己的業務水平,學得更多,才能走得更遠。

幼兒園教育心得及反思篇3

為期一周的學前教育教師培訓即將結束,在這次培訓中,作為一個并非學前教育專業的我來講,可以說是一次嶄新的洗禮。這次培訓從開班典禮開始,到學習劉湘蕓老師對幼兒園一日活動組織和實施講解、何煜老師和董韻老師探究式教學教育活動設計與思考、以及陳一郎老師對幼兒體育教學的要求和實施,最后是課例觀摩,這些給了我很多專業上的收獲。本次培訓形式多樣,內容豐富,主題明確,每位專家講的都很細致,很專業,讓我感到我我在學前教育這片領域知識的匱乏,激發了我強烈的探究欲望。

當一名教師容易,但是要當一名好的幼兒教師是不容易的。這次的培訓學習使我收益良多。首先,培訓方式輕松愉悅、人文貼心,教師參與性很強。之前參加過的許多培訓理論性都很強,多見專家們在臺上不停嘴地講,老師們在臺下不停手地記,之間的互動很少,這種方式的培訓效果雖然會在當時給學員們一定的觸動,但培訓過后留給學員們的除了一本厚厚的筆記,很多理念都成了惘然,真正在實踐中沉淀下來的卻很少;而本次的培訓主講專家們都非常注重調動學員的積極性和參與性,整個過程是在與學員的充分互動中解惑、分析教學實踐問題。

其次,培訓內容豐富詳實,具有很強的實踐性和指導性。本次為我們培訓的全都是有著多年一線豐富教學實踐經驗的專家教授,他們在帶給我們很多前沿理念的同時,分別從不同側面把他們多年的工作實踐進行了總結和提煉,把自己豐富的人生經驗和寶貴的教學經驗直接傳授給我們用于實踐,讓我們少走了很多彎路,真是收益匪淺。

再次,我明確了在教育中,要尊重幼兒的主體地位,要給孩子足夠的尊重和信任,應該根據各年齡段兒童在教育中存在的不同側重點,實施相應的教育教學活動。我清楚地認識到教師應該做一個有心人,善于觀察兒童的生活與學習,從孩子的生活中、興趣中去發現孩子,引導孩子,教育孩子,我們不但要學會“教”,更應該學會反思、學會研究、學會做人。

最后,通過這次培訓活動,我清楚了執教能力建設蘊含著豐富的內涵,它不僅包含教師的素養、教學能力、教學方式、還包含教師教書育人等多方面的能力。提高我們幼兒教師的執教能力不僅需要先進的理念,高超的技術,還需要對孩子全身心熱愛,無私的關懷。我們會更積極地去實踐教師職業道德規范,迅速提高自身的思想道德素質;明確在教育過程中應該以什么樣的職業道德思想、情感、態度、作為和作風去待人接物、處理問題,做好工作,為家長服務。我們也明白了良好的師德是教師敬業愛崗、無私奉獻的內在動力,是挖掘教師潛能的不竭源泉。我們愿意做兒童世界的守護者!

幼兒園教育心得及反思篇4

本次活動是故事《大頭魚和小頭魚》的第二課時。在活動中,我組織孩子們進行識字游戲,讓孩子們認識重點字詞:躲、嘴巴、花紋、偷偷地、鯊魚、漩渦。一開始請孩子們跟著我認讀字寶寶時,我發現孩子的興趣不高,有些孩子在下面悄悄地玩,有些孩子在與同伴竊竊私語,注意力不夠集中,只有坐在前排的孩子在小聲地跟著我讀。當我拿出其中的一個字寶寶請孩子們認讀時,我發現還有許多孩子不會認讀,讀錯,而且經過幾次認讀的錯誤,孩子們越來越沒有信心了,都放棄了回答,參與人數寥寥無幾。在接下來的環節中,我請孩子們和我一起來玩捕小魚的識字游戲。請兩名孩子牽手做魚網,其他孩子當小魚,當小魚被漁網網住時,必須大聲把老師手中字卡上的字讀出來才能獲救。在游戲中,我發現孩子們的興趣大大提高了,個個熱情高漲,都爭著舉手參加游戲,而且為了能夠讓自己獲救,孩子們都想盡辦法記住字卡上的字寶寶,在正確地把字寶寶讀出來時,孩子們很是興奮,高興地直叫:“耶,我讀對了”。一直到活動結束,孩子們還意猶未盡地對我說:“老師我還想再玩,好好玩哦!”活動結束后,我把字卡放到閱讀區識字欄里,我發現在休息的時候,孩子們會主動找到同伴,去外面玩捕小魚的識字游戲,都沉浸在快樂的識字游戲當中。

通過這次的活動,讓我反思到:不厭其煩的帶讀,很難引起孩子們識字的興趣。教師必須做到尊重幼兒的身心發展特點,注意幼兒學習的基本規律,不能把識字看做一種純粹學習書面語言的活動。識字活動一定要和游戲活動相結合,才能讓孩子在輕松愉快的環境中產生對學習的熱情。在識字活動中,要充分注重孩子游戲的參與性,將靜態學習和動態學習方式結合起來。這樣,才能讓孩子主動去識字,有興趣去學習,才能獲取得最佳效果。

另外,對于小班的孩子來說,新穎性對引起他們的注意有重要作用。而且小班孩子的有意注意應該在外界環境,特別是在老師的要求下發展。在識字時,應該結合教學內容設計新穎有趣的游戲,幫助幼兒明確注意的目的和任務,提高識字興趣。興趣是最好的老師,識字對小班孩子在閱讀中的表現會有深遠的影響。提高孩子的識字興趣,他們就會嘗到文字世界的無窮樂趣,把識字看成世界上最奇妙、最好玩的東西。在今后教學中,我會不斷地反思、實踐,利用識字和游戲相結合等多種有效方法,讓孩子輕松、快樂地識字!

幼兒園教育心得及反思篇5

12月19日,學校領導請來了教研室李主任,我有幸聽了《怎樣進行小課題研究》的講座,聽后,讓我耳目一新。講座中首先闡述了康川學校教師課題研究的現狀。具體說來,現狀一:重申報,輕研究。現狀二:課題又大又空。現狀三:缺乏課題研究的`動力。現狀四:很多教師沒有機會做課題研究。現狀五:課題研究要求過高。現狀六:課題研究的時效低。借鑒蘇霍姆林斯基一段話,他說:“如果你想讓教師的勞動能夠給教師帶來樂趣,使天天上課不至于變成一種單調乏味的義務,那你就應當引導每一位教師走上從事研究這條幸福的道路上來。”很顯然,這句話的意思就是說:如果教師堅持做教育教學研究的話,那么,教師的勞動就會成為一種樂趣,天天上課就不會成為一種單調乏味的義務,教師就會很幸福!有時我們的生活中也許就恰恰少了一點“研究”和“琢磨”的過程吧!而以往的我對于課題研究也是很迷惑,通過講座明確了進行小課題研究一般有以下五個步驟:

第一,發現問題。教師要有問題意識,這是進行研究的前提。不能跟風,選擇的課題應該越小越好更重要的是要是自己熟悉的內容,還有就需要課題一定要有價值。實際上教師教育教學中遇到的問題是很多的,如一個問題的講解、后進生的轉化、某節內容的課堂教學結構設計、學生上課不專心、作業安排等等。課題的價值有賴于有效的反思。

第二,尋找解決問題的辦法。進行小課題研究尋找方法其實也就是一個借鑒的過程,就是要在充分收集資料的基礎上提出解決問題的方法,這是一個尋找方法的過程,也是一個學習的過程。這是小課題研究非常重要的一步。資料收集包括閱讀書籍、查閱歷史文獻等收集書面資料,還包括通過實地調研,訪談獲得直接研究材料,還可以通過體驗取得有關材料,并對材料進行整理歸納分析,為下一步研究做準備。

第三,解決問題。教師要先明確解決問題的主要方式和途徑,可采用案例法、觀察法、行動研究法等。應特別強調,小課題研究的核心是行動,行動是研究方案付諸于實踐的過程,是一個尋找問題解決、創造教育實踐新形態的過程,研究過程要充實、切實。要注意原始資料的收集與整理,做過的事情,教師要隨時記錄、反思和總結。在研究的過程中如果發現方法不能實施奏效,應該再回到第二步尋找更好的方法。要特別重視教育教學過程中一些有意義的細節,注意對細節的反思與改善。

第四,解決過程總結出來。這是從實踐上升到理論的過程。一定要努力把它寫出來。這曾是我最匱乏的部分,而聽了講座后才發現其實沒有那么難,總結的方式方法多種多樣,可以是“教育日志”、“教育敘事”、“教育案例”更可以是“教育教學反思”。第五,把總結出來的方法應用與教育教學。就是把總結出來的方法運用到自己的教育教學實際,這是小課題研究的根本目的。這是第二次從理論到實踐。在這一過程中自己的教育教學技能有了提高,教育教學效果顯著改進。經過講座系統的歸納回頭看看自己,身為一線的教師,其實每時每刻都在進行一些小課題的研究工作,只是我們缺少一些搜集、整理、總結概括的過程,沒有形成一些科學的體系而已。今后的工作中,我們要提高自己的科研意識,在解決教育教學中的一個一個小問題、實際問題的同時,讓自己成長為專業化、科研型的教師。

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